11806-作者:陈川湘

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4R4P专业名词术语公式详解 查看更多

R2(N)≠R2(N):表示一个人能力责任中的两种责任分工或内容达成的目标结果不同,不能相提并论,即R2(N)-A ≠R2(N)-B。比如,学生的语文高分成绩不等于数学高分成绩;业务员业绩高不等于打字就速度快。

能力强只是静态的,干部创造出业绩,需要一个人持续动态的努力。
笔者通过人才招聘这项工作看得很清楚,很多人才在应聘时表现出的优秀,在实际工作却没有发挥出来。虽然有各种各样的原因,但个人是否努力不得不察。

本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:责任第一现象(一个责任主客体)

第一层次:Ra≠Rb责任火眼金睛:R2(N)≠R2(N)

责任动力(4R4P)学分析:责任公式:R2(N)≠R2(N),责任现象:能力强不等于业绩好。

本文责任思维模型:R1+R2绩效冠军思维

责任思维工具描述:R1+R2绩效冠军思维

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